Teletrabajo en la administración pública ecuatoriana: Desafíos y oportunidades en la era digital [Telework in Ecuador's public administration: Challenges and opportunities in the digital age]

Autores/as

DOI:

https://doi.org/10.62574/f7fj3h42

Palabras clave:

derecho al trabajo, derecho laboral, conflicto laboral

Resumen

En el tejido social ecuatoriano y su reflejo a nivel global, se plantea un desafío considerable en la aplicación de principios que guíen al juzgador. La ponderación del desvalor de la acción y del resultado se torna esencial, demandando un enfoque doctrinario que profundice en la comprensión de los principios al momento de aplicar derechos. En este contexto, el principio de oportunidad surge como un instrumento valioso para optimizar la utilidad pública y prevenir procedimientos penales superfluos. Sin embargo, su aplicación debe ir de la mano del respeto irrestricto a los derechos fundamentales de las personas, limitándose a situaciones donde no se vulnere la integridad de los derechos humanos. Su esencia radica no solo en remediar los resultados del delito, sino, sobre todo, en evitar la persecución cuando no se cumplen las condiciones legales.

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Publicado

01-01-2023

Cómo citar

Castro-Sánchez, F.-D.-J. (2023). Teletrabajo en la administración pública ecuatoriana: Desafíos y oportunidades en la era digital [Telework in Ecuador’s public administration: Challenges and opportunities in the digital age]. Verdad Y Derecho. Revista Arbitrada De Ciencias Jurídicas Y Sociales, 2(1), 1-6. https://doi.org/10.62574/f7fj3h42